VŠEOBECNÁ ZDRAVOTNÍ POJIŠŤOVNA ČESKÉ REPUBLIKY
 
 
 
 
Analytik/čka odměňování (junior)
Do našeho HR týmu hledáme nového kolegu / novou kolegyni. Naše zaměstnance odměňujeme s důrazem na výkon a neustále sledujeme, co se v oblasti odměňování děje nejen u nás, ale i venku

CO U NÁS BUDETE DĚLAT?

* vyhodnocovat čerpání mezd a ostatních osobních nákladů
* benchmarking se mzdovou úrovní pracovního trhu ČR
* zpracovávat pravidelné i ad hoc reporty a analýzy z datového skladu HR
* sestavovat a kontrolovat mzdové rozpočty

JAKÝ BY MĚL BÝT NÁŠ NOVÝ KOLEGA / KOLEGYNĚ?

* prokáže se diplomem z vysoké školy, ideálně ekonomického nebo technického směru
* práce s počítačem (MS Office) pro něj/ní není výzvou, ale samozřejmostí, nadstandardně ovládá především Excel
* samostatný/á a analyticky založený/á, ochotný učit se, co zatím neumí
* budeme rádi, pokud jste již někdy viděl/a informační systémy VEMA a SAP, ale jsme připraveni vše doškolit
* rádi bychom se na nástupu dohodli co nejdříve, ale jsme schopni na Vás i počkat

PROČ U NÁS BUDETE RÁDI PRACOVAT?

* nabízíme motivační systém odměňování
* u nás se můžete nadále rozvíjet a vzdělávat
* poznáte zkušený a milý tým kolegů
* získáte 5 týdnů dovolené a další volno (sick days)
* budete moci využít pružnou pracovní dobu, stravenky a další výhody

VZP nedělá rozdíly a proto je toto místo vhodné i pro osoby se zdravotním postižením.

Už se u nás vidíte? Dejte nám o sobě vědět!

Pošlete svůj životopis spolu s motivačním dopisem, proč bychom si měli vybrat právě Vás.

Těšíme se na Vás.